Пенсійні системи по всьому світу потребують серйозних змін і адаптації до нових реалій. Про це свідчить щорічний Глобальний пенсійний індекс, проведений Інститутом Mercer CFA.
У цьому дослідженні вивчено 47 країн, і виявлено загальну тенденцію до того, що людям похилого віку доводиться більше самостійно піклуватися про своє матеріальне забезпечення після виходу на пенсію. Соціальне забезпечення та державні пенсії вже не можуть гарантувати комфортне і достатнє існування.
У цьому рейтингу Нідерланди признані країною з найкращою пенсійною системою, хоча вони реформують свою програму з колективної структури на більш індивідуальний підхід. Ізраїль, Ісландія та Данія також відзначилися високими результатами. У звіті відзначено азійські системи, такі як Китай, Корея, Сінгапур і Японія, які провели реформи для поліпшення своїх показників за останні п’ять років.
Важливим аспектом, вплинувшим на пенсійні системи, є спад народжуваності, що створює тиск на економіку та системи соціального забезпечення. Такі країни, як Італія та Іспанія, відчули негативні наслідки цього явища. Також, звіт відзначає вплив штучного інтелекту на пенсійні системи, особливо в сфері накопичувальних пенсійних програм, де ШІ може допомогти вибирати найбільш ефективні інвестиційні фонди та приймати обґрунтовані фінансові рішення.